Bosonit es una compañía Recomendada✅
Opiniones de Bosonit, según Linkedin:
BOSONIT, consultoría en innovación tecnológica, ofrece un servicio 360 aplicado a la analítica y gestión del dato. Líderes en Nearshore, un modelo de servicio híbrido capaz de implementar equipos de d…
BOSONIT, consultoría en innovación tecnológica, ofrece un servicio 360 aplicado a la analítica y gestión del dato. Líderes en Nearshore, un modelo de servicio híbrido capaz de implementar equipos de d…
Clientes destacados
Estadísticas según Linkedin
Se ha aplicado un filtro de España. Ultima actualización en 22/12/2022
| Empleados | Ex-empleados | Tamaño oficial | Año Fundación |
| 546 | 389 | 51-200 employees | 2015 |
| Nº Altas Año | Nº Bajas Año |
Nº de Empleados |
Años antigüedad |
| 78,0 | 55,57 | 22,43 | 7 |
| Resultados | |||
| Media antigüedad x empleado | Rotación Histórica (%) |
Valoración | |
| 2,92 | 41,6 | ★★★★★ |
Estadísticas de Linkedin sobre rotación en consultoras
Desglose por zona
| Zona | Empleados | Exempleados | Años Empleado |
Rotación Histórica(%) |
|---|---|---|---|---|
| Comunidad de Madrid | 116 | 102 | 2,66 | 46,79 |
| España sin Comunidad de Madrid |
430 | 287 | 3,0 | 40,03 |
Análisis
Beneficios
- clases de inglés gratuitas y bonus por obtener la certificación 🌍
- formación continua y certificaciones tecnológicas asumidas por la empresa 📚
- gympass y eventos deportivos 🏋️♀️
- programa mercury de fidelización y salario emocional 😀
Según una oferta de ‘JR Data Engineer Málaga’ en Linkedin.com:
Rango: Generosa😍
NOTA: Se recomienda revisar los beneficios en Linkedin.com:
, ya que son de forma automatizada
Negocio
- Sus principales competidores en cuanto a fuga de empleados son: Hiberus, NWorld Advisory, Tech & Operations, Accenture
- Sus principales fuentes en cuanto a captación de empleados son: IE Business School, Amazon Web Services (AWS), Universidad de Zaragoza, Esade
- El número de ofertas de Linkedin para España es: 3 . (Puede tener ofertas en otros portales de empleo)
Conclusión de Bosonit
- Bosonit aprueba el test de Rotación histórica con un 41,6%, por lo que la compañía con sede en Logroño, Autonomía de La Rioja habría retenido más de la mitad de su personal a lo largo de su historia.
- Su media de permanencia es de 2,92 años, por lo que aprox. un 20% de la plantilla abandonará antes de 7,01 meses.
Resultado de Opiniones de Bosonit
- Desde Malditas Consultoras declaramos a Bosonit compañía recomendada✅
Histórico de resultados de Bosonit
| Fecha | Empleados | Exempleados | Años Empleado |
Rotación Histórica |
|---|---|---|---|---|
| 28/12/2021 | 457 | 310 | 2,98 | 40,42 |
Para los que no teneis noticias de este sitio, estan empezando a sacar juniors, dando salarios más bajos para que la gente no se quede, y en Elliot Cloud la revision salarial ni la han comunicado, menuda panda de cobardes por que han sido mas bajas que otros años, por no hablar de las extras que no pagan, de que si teletrabajas te repercute al sueldo, tanto el p[cens]ect m[cens]ger como el d[cens]ctor de alli les importa una 💩 las personas, de veras ni a un enemigo se lo recomiendo
Bosonit aprueba el test✅
2,92 años/emple | 41,6%RH | 3/5★
En 11 meses obtiene un 41,6%RH y empeorado un 1.18
Ha crecido un 16.3% empleados y un 20.31% ex empleados
Bosonit aprueba el test✅
2,98 años/emple | 40,42%RH | 3/5★
En 7 meses obtiene un 40,42%RH y empeorado un 3.05
Ha crecido un 33.26% empleados y un 41.29% ex empleados
Bosonit, además de e[cens]otador de becarios, es un e[cens]fador de empresas. Vende el trabajo de chavales sin apenas formación (Bosonit no les forma, sino que les manda «buscar videos») a clientes a los que convence de que es el trabajo de programadores senior expertos. Un f[cens]de.
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Hice un proceso de selección con BOSONIT, totalmente desaconsejable, me coloracon para la entrevista técnica con un cliente, resulta que el cliente pedia un ROL que NO TENIA NADA QUE VER CON EL MIO, fue la peor entrevista de mi vida porque tuve que decir a todo que no sabia!!!! el de RRHH de BOSONIT estaba presente sin decir una palabra, aún así me dijo que me daria feedback del resultado, pero ese feedback NUNCA LLEGÓOOOOO!!!!!!!!!!
DESASTROSO el proceso de selección ,los reclutadores no tienen ni idea de lo que busca el cliente ni de tecnologias.
NO RECOMENDADA NI PARA COBRAR EL PARO UN TIEMPO!
Opinión bastante mala… en el proceso de selección todo es bonito…pero después si el cliente les da el portazo, ni te vuelven a llamar.
Tiempo desperdiciado en llamadas telefónicas y videollamadas acabadas en falsas promesas
Bosonit aprueba el test✅
3,13 años/emple | 37,37%RH | 3/5★
En 6.9meses obtiene un 37,37%RH y empeorado un 11%
Ha crecido un 15% empleados y un 49% ex empleados
La realidad de Bosonit. Vender becarios como seniors a sus clientes y lucrarse. Mientras los trabajadores con jornadas brutales con contrato de becario. Lo mejor el nuevo máster que se han inventado para que además de trabajar para ellos como becarios les pages 5000 euros https://nxtgen.education/master-en-big-data-engineering/
Lo más gracioso son los coaches de los que disponen. Mejor no mires la formación que tienen algunos… de risa jajajaja
El motivo por el crecimiento de trabajadores entre febrero a diciembre, ha sido por una reestructuración. Siendo que subrogaron a todos los empleados que se encontraban en su empresa hermana Nter.
Si si, mas becarios al saco!
Lo mejor, el nuevo «máster» Nextgen que se han sacado, para que te salga un ojo de la cara y acabes como su becario
A mi me parece la gran mentira del sector, creo que no he visto a nadie que venda mas humo que su [cens]. Coge a becarios que no p[cens], los mete en pisos pat[cens] y los vende como senior. Alli trabajas +10 horas al dia y si no das las gracias por ser de la empresa te apartan en la promoción. Esta claro que te forman bien pero vamos, es una empresa ideal para ser junior aprender y dar el salto a algo decente. Si sois senior cuidado, todo tu equipo sera junior sin conocimientos y experiencia y estaras salvando marrones y te llevaran de cliente en cliente para enseñarte y luego meter el junior.
36-60K€ no gana nadie, no espereis grandes sueldos.
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Toda la razón. Lo mejor es cuando le dicen al junior-becario que infle su correo y que caye ante el cliente. Semejante fraude debería estar penalizado
¿Salarios entre 36-60k? Creo que ni un 1% de la plantilla cobra eso. La mayoría están entre 15-18k (eso si tienes la suerte de tener contrato; si no, quizá tengas 400 euros/mes siendo becario).
Grande Bosonit
Subscribo la opinión de becario_21, dado que yo fui becario en esa consultora y tenían esas prácticas. Después contratación por 1000€ brutos al mes.
Tras la experiencia en Bosonit, puedo decir que se le puede calificar de consultora b[cens]ra, por los siguientes motivos:
-El 90% de la plantilla son becarios, con sueldo de 300€/mes y horarios de 8 o más horas.
-Ob[cens]an a los trabajadores a modificar el currículum, poniendo que tienen más de 2 años de experiencia, siendo ésta nula.
-En[cens]an a las empresas, dándoles consultores sin experiencia y vendiendolos como seniors,saliendo los proyectos retrasados con frecuencia
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