CMV Consultores es una Consultora NO-GO⛔
Opiniones de CMV Consultores, según Linkedin:
CMV Consultores es una empresa de Servicios de IT, dedicada fundamentalmente:
Selección de profesionales en el sector de IT
La identificación, selección y contratación de profesionales dentro del mu…
Clientes destacados
–
Estadísticas según Linkedin
Se ha aplicado un filtro de España. Ultima actualización en 02/08/2022
| Empleados | Ex-empleados | Tamaño oficial | Año Fundación |
| 50 | 331 | 51-200 employees | 1999 |
| Nº Altas Año | Nº Bajas Año | Nº de Empleados netos año |
Años antigüedad |
| 2,17 | 14,39 | -12,22 | 23 |
| Resultados | |||
| Media antigüedad x empleado | Rotación Histórica (%) |
Valoración | |
| 0,66 | 86,88 | ★★★★★ |
Estadísticas de Linkedin sobre rotación en consultoras
Análisis
Negocio
- Sus principales competidores en cuanto a fuga de empleados son: Atos IT Solutions and Services A/S, Accenture, everis, CMV Consultores
- Sus principales fuentes en cuanto a captación de empleados son: Atos, Ahorramas S.A, Gfi España, CMV Consultores
Conclusión de CMV Consultores
- CMV Consultores suspende con muy mala nota el test de Rotación histórica con un 86,88%, por lo que la consultora con sede en Madrid habría perdido en torno a 3/4 de su personal a lo largo de su historia.
- Su media de permanencia es de 0,66 años, por lo que aprox. un 20% de la plantilla abandonará antes de 1,58 meses.
Resultado de Opiniones de CMV Consultores
- Desde Malditas Consultoras no recomendamos bajo ningún concepto firmar ningún contrato con CMV Consultores ya que es una Consultora NO-GO⛔.
Histórico de resultados de CMV Consultores
| Fecha | Empleados | Exempleados | Años Empleado |
Rotación Histórica |
|---|---|---|---|---|
| 10/08/2021 | 49 | 298 | 0,71 | 85,88 |
-42 % 🤩 34,99€ 59,99€
Fire TV Stick 4K con mando por voz Alexa (incluye controles para el televisor)
CMV Consultores suspende con NO-GO ⛔
0,66 años/emple | 86,88%RH | 0/5★
En 11 meses obtiene un 86,88%RH y empeorado un 1.0
Ha crecido un 2.0% empleados y un 9.97% ex empleados
Hola, estuve 2 años con ellos en un cliente, llega pandemia y el cliente informa a esta consultora que ya no me necesita, no me recolocan, en fin, me despiden, lo grave es que lo intentan alegando causas económicas para pagarme 20 días por año cuando todo el mundo sabía que despedir en pandemia era improcedente y debía ser 33 días, les escribí diciéndoles que se equivocaban con el finiquito, su respuesta fue un informe indicando sus causas económicas, un informe ridículo y que era legal y blabla. Les denuncié pagando a un abogado 500 euros pero recuperé un dinero que no me querían dar. En fin. Hay que ser muy mala gente. No han hecho nada más que e[cens]ñar y r[cens]r.
CMV revalida el NO-GO⛔
En 29 meses obtiene un 85%RH , habiendo empeorado un 9%RH
CMV Consultores ha crecido un -61% en número de empleados y un 15% en ex empleados
Brutalísimo lo de CMV, diría que es la peor consultora de Malditas con más de 50 empleados.
Estuve trabajando 3 años para un cliente a través de esta consultora. Nunca fui a la oficina de CMV (ni siquiera para firmar el contrato). Todo muy frio, ejemplo de cárnica total. Con la pandemia el cliente tuvo que prescindir de mi y CMV no tuvo ni voluntad de recolocarme en otro cliente. El gerente es de lo peor que he visto en estas empresas. No recomendable trabajar aqui.
Idem Idem Idem, misma experiencia. Con una salvedad: No conocí al gerente. Eso y que no había forma de que comprasen un equipo decente.
Es hora de que no se haga el juego a las consultoras, como?…estableced lo que quereis ganar anualmente cuando envieis el email o CV (ojo, hay consultoras que venden las bases de datos, no convocan a nadie y ganan dinero con eso)…pero NETO, es decir, nada de que os digan «bruto anual». Ej: 2.500 € NETO/Mes (30.000 € NETO/Anual). Poco a poco esto les obligara a establecer un rango de salario «en base a experiencia» (ellos usaran este argumento), pero servira para saber el «minimo» que estan dispuestas a pagar, quedara de vuestra parte «negociar» hacia arriba, al tiempo que les indicara que los profesionales IT no estan dispuestos a «seguirles el juego» por mas tiempo. Salud y provecho!!
El neto depende de tu situación y de los impuestos que te retenga el estado. Una empresa no puede calcularte el neto de antemano sin conocer tu situación ya si tienes hijos, cargas familiares, discapacidad, etc… el estado te va a retener menos que si eres soltero y sin hijos, por ejemplo.
Los salarios se dan en bruto y cada uno sabrá las retenciones que le tocan a la hora de hacer la declaración de la renta (hay calculadoras online). El resto de tu argumento no tiene ni pies ni cabeza y denota bastante desconocimiento en la materia, ya que el margen de beneficio de la consultora, que es lo que entiendo que quieres saber, no tiene nada que ver con que te digan el salario en neto o el bruto.