Infortec Consultores es una compañía No Recomendada❌
Opiniones de Infortec Consultores, según Linkedin:
INFORTEC nace en 1994 especializada en la gestión empresarial, con una importante trascendencia en la cualificación de los recursos humanos, gestión de proyectos de desarrollo empresarial y la consult…
Clientes destacados
Estadísticas según Linkedin
Se ha aplicado un filtro de España. Ultima actualización en 23/01/2023
| Empleados | Ex-empleados | Tamaño oficial | Año Fundación |
| 288 | 578 | 501-1,000 employees | 1994 |
| Nº Altas Año | Nº Bajas Año | Nº de Empleados netos año |
Años antigüedad |
| 9,93 | 19,93 | -10,0 | 29 |
| Resultados | |||
| Media antigüedad x empleado | Rotación Histórica (%) |
Valoración | |
| 1,66 | 66,74 | ★★★★★ |
Estadísticas de Linkedin sobre rotación en consultoras
Desglose por zona
| Zona | Empleados | Exempleados | Años Empleado |
Rotación Histórica(%) |
|---|---|---|---|---|
| Comunidad de Madrid | 229 | 381 | 1,88 | 62,46 |
| España sin Comunidad de Madrid |
59 | 197 | 1,15 | 76,95 |
Análisis
Beneficios
Según una oferta de ‘Recruiter / Talent Acquisition Specialist with German language’ en Linkedin.com:
- No se publican beneficios
Rango: Yolovalgista🤪
NOTA: Se recomienda revisar los beneficios en Linkedin.com:
, ya que son recogidos de forma automatizada
Negocio
- Sus principales competidores en cuanto a fuga de empleados son: Indra, Santander Digital Services, Ibermática
- Sus principales fuentes en cuanto a captación de empleados son: Amazon Web Services (AWS), Infortec Consultores, Universidad de Zaragoza, Esade
- El número de ofertas de Linkedin para España es: 1 . (Puede tener ofertas en otros portales de empleo)
Conclusión de Infortec Consultores
- Infortec Consultores suspende el test de Rotación histórica con un 66,74%, por lo que la compañía con sede en Sevilla, Sevilla habría perdido más de la mitad de su personal a lo largo de su historia.
- Su media de permanencia es de 1,66 años, por lo que aprox. un 20% de la plantilla abandonará antes de 3,98 meses.
Resultado de Opiniones de Infortec Consultores
- Desde Malditas Consultoras no recomendamos firmar ningún contrato con Infortec Consultores ya que es una compañía No Recomendada❌.
Histórico de resultados de Infortec Consultores
| Fecha | Empleados | Exempleados | Años Empleado |
Rotación Histórica |
|---|---|---|---|---|
| 07/07/2021 | 246 | 412 | 1,87 | 62,61 |
-43 % 🤩 199,00€ 349,00€
ASUS Chromebook CX1400CNA-BV0210 - Ordenador Portátil 14" (Intel Celeron N3350, 8GB RAM, 32GB eMMC, HD Graphics 500, Sistema operativo Chrome) Color Plata - Teclado QWERTY español
Infortec Consultores suspende ❌
1,66 años/emple | 66,74%RH | 2/5★
En 18 meses obtiene un 66,74%RH y empeorado un 4.13
Ha crecido un 14.58% empleados y un 28.72% ex empleados
Contratado para trabajar directamente con un cliente (rango salarial del cliente, así que no es problema). Pero cualquier trámite con rrhh de infortec es horrible, tardan 2 semanas en contestarte, no conocen la legislación, te obligan a tener todo imputado al detalle si quieres cobrar en el plazo ordinario (spoiler: el proceso de imputaciones es una basura así que va a fallar y no vas a cobrar). No dan formación, ni se preocupan por los empleados. Menos mal que la mayoría de las cosas las llevo con el cliente con el que trabajo y no con ellos…
Plan de formación nulo… no hay revisión de salario (al menos a mí en 5 años nada), eres transparente para la empresaa, sueldos ridículos… Huid insensatos!!!
Acabo de recibir una oferta de esta empresa para trabajar como Java developer, aparentemente son buenas las condiciones, salario 42k, trabajo remoto, jornada reducida en verano etc…. Tan mala es esta consultora??
Los jefes son a[cens]ibos, tanto a nivel d[cens]riminatorio (m[cens]istas, r[cens]tas, etc) r[cens]culizan a la gente, los proyectos no son estables, porque cuando te descuides se llevan tu proyecto a portugal y te hacen formar a las personas que se van a quedar con tu puesto y a ti te despiden o te redirigen a otro proyecto peor con el que te cambian todas las condiciones.
El sueldo es vergonzoso, yo estaba en el mínimo y nunca me hicieron subida pese a llevar más de 2 años, ni se plantearon revisar el sueldo pese a que yo lo pedí.
Los compañeros tampoco dejan mucho que desear, ya que son unos trepas. Con tal de escalar puestos te pisan y hacen lo que sea (no todos, pero sí la gran mayoría).
Es un lugar que pienso que si te ofrecen un trabajo debes huir lo más lejos posible, porque literalmente puede que caigas en depresión, los turnos abusivos, las horas extras, los i[cens]ltos por parte de compañeros y jefes, sobre todo de jefes.
Por otro lado, plan de formación nulo, no te dan cursos de nada. Te buscas la vida y estudias por tu cuenta si es que te sobra tiempo para vivir, en resumidas cuentas, la peor empresa con las peores personas que he visto en mi vida.
AH y por último, si te despiden más te vale contratar un abogado porque para que te paguen el finiquito y lo que te corresponda de nómina vas a tardar y a llorar mucho para conseguirlo. Tendrás que d[cens]nciarles y proponerles un j[cens]io de c[cens]liación, y ahí irá su estupendo y maravilloso abogado pelele a darte un documento en el cual te intentarán[cens] timar y puede que tengas que ir al siguiente paso…
Para evitar posibles problemas legales se han censurado parte de este comentario. Gracias por tu colaboración.
[Atención posible comentario de Multinick/Bot. Podría no ajustarse a la realidad y ser una campaña de difamación o lavado de imagen. Se está estudiando su retirada]
No tiene nada interesante son subcontratos multinivel. No beneficia para nada al trabajador al tener muchos intermediarios la pasta se queda por el medio en los chiringuitos.
Infortec empeora ligeramente su RH 2 años después con un 62,61%. A nivel de empleados ha crecido más bien poco.