Opiniones de Krell Consulting

Krell Consulting

Krell Consulting es una compañía NO-GO⛔

Opiniones de Krell Consulting, según Linkedin:

KRELL CONSULTING & TRAINING es una compañía de consultoría tecnológica y desarrollos de sistemas IT, con innovación, calidad y capacidad en la formación especializada de sus profesionales y clientes.

Clientes destacados

Estadísticas según Linkedin

Se ha aplicado un filtro de España. Ultima actualización en 03/10/2023

Empleados Ex-empleados Tamaño oficial Año Fundación
88 500 201-500 employees 2006
Nº Altas Año Nº Bajas Año Nº de Empleados
netos año
Años antigüedad
5,18 29,41 -24,24 17
Resultados
Media antigüedad x empleado Rotación
Histórica (%)
Valoración
0,75 85,03 ★★★★★

Estadísticas de Linkedin sobre rotación en consultoras

Desglose por zona

Zona Empleados Exempleados Años
Empleado
Rotación
Histórica(%)
Comunidad de Madrid 49 232 0,87 82,56
España
sin Comunidad de Madrid
39 268 0,64 87,3

Análisis

Beneficios

Según una oferta de ‘Tester Junior ATM’ en  Linkedin.com:
  • salario 20-21k

Rango: Yolovalgista🤪

NOTA: Se recomienda revisar los beneficios en Linkedin.com:, ya que son recogidos de forma automatizada

Negocio

  • Sus principales competidores en cuanto a fuga de empleados son:
  • Sus principales fuentes en cuanto a captación de empleados son: Capgemini, Accenture, AYESA, VIEWNEXT
  • El número de ofertas de Linkedin para España es: 174 . (Puede tener ofertas en otros portales de empleo)

Seguridad económica

  • El rango de seguridad económica ha sido: Baja

Conclusión de Krell Consulting

  • Krell Consulting suspende con muy mala nota el test de Rotación histórica con un 85,03%, por lo que la compañía con sede en Madrid habría perdido en torno a 3/4 de su personal a lo largo de su historia.
  • Su media de permanencia es de 0,75 años, por lo que aprox. un 20% de la plantilla abandonará antes de 1,8 meses.

Resultado de Opiniones de Krell Consulting

  • Desde Malditas Consultoras no recomendamos bajo ningún concepto firmar ningún contrato con Krell Consulting ya que es una compañía NO-GO⛔.

Histórico de resultados de Krell Consulting

Fecha Empleados Exempleados Años
Empleado
Rotación
Histórica
25/04/2023 89 450 0,83 83,49


14% 🤩 21,59€ 24,99€
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10 comentarios en «Opiniones de Krell Consulting»

  1. Hace unos dias me contactaron para una oferta de «desarrollo backend» para la que hay que ser practicamente un astronauta de la NASA, pero sin el rango salarial ni el stack tecnologico. Puro canc*r.

  2. Como dicen abajo, cesión ilegal, subcontrata de subcontrata de charcutera… etc.

    Pagan muy poco, 0 ventajas, y ya. Casi no sirve ni para iniciarse en el mundo laboral. Eso sí, muy majas las manager. Algo es algo.

  3. No solo pagan poco, además exigen mucho. Krell es la charcutera más charcutera que he visto en mi vida. No aporta valor añadido, solo vende carne al peso y poco mas. Además suelen contratar para otras charcuteras, con lo cual al final hay cuatro o cinco charcuteras en medio que cada uno se lleva su parte….. NADA RECOMENDABLE.

  4. Lo mas divertido es cuando te encuentras con una de estas charcuteras que te ofertan un puesto, del que no te pueden decir nada para el cliente final, y cuando rascas un poco, su «cliente final» es otra charcutera (tipo iecisa) y que sería este el que en la entrevista me diría las condiciones y hasta el salario (indirectamente, claro).

    Vamos lo que es una puta cesión ilegal de trabajadores con todas las letras para que todo el engranaje cárnico patrio se lleve su parte del pastel.

    PD: caso real de una oferta que me hicieron hace unos días.
    PD2: ¿sería su cliente final el último eslabón de la cadena de subcontratación o existiría una cárnica grande (o mas) todavía entre medias?

  5. Me contrataron para un un proyecto y de Krell solo supe para firmar el contrato, hice la entrevista con el cliente final y trabajé en sus oficinas. Se acabó el proyecto y me echaron sin intentar recolocarme en ningún otro proyecto. Como dicen en otro comentario, Krell al menos en mi caso, sólo hizo de departamento de RRHH para el cliente final.

  6. Mi experiencia fue insulsa porque entré en Krell 2 veces: para firmar y para coger la cesta de navidad (!). Las responsables fueron muy majas, pero era obvio que era una oferta por la que mi actual consultora pagó para que Krell ejerciera de RRHH, porque ya en el propio edificio me dijeron que lo más seguro es que la consultora en la que curro, y para la que estaba subcontratado, me contrataría al cabo de un tiempo, y así fue. Lo peor, que como mi empresa actual daba lires el 24 y 31 de diciembre y Krell no, me obligaban a cogerlos de vacaciones. Total, que ni fu ni fa.

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