Optare Solutions es una Consultora No Recomendada❌
Opiniones de Optare Solutions, según Linkedin:
Optare is a leading system Integrator working exclusively for Telecom Operators and Service Providers since 2002.
Optare offers top-quality services in B/OSS systems, with high specialization on Fulfillment, assurance processes, and API management platforms.
Optare has a new business line, Augura: Marketing Optimization for Telcos, based on predictive and prescriptive analytics.
Clientes destacados
Vivo, euskael, VTR, lyntia, truphone, Tm, Tele2, TDC Group, STC, Spra Steria, Rostelecom, ROGERS, OTE, Jazztel, Interoute, ETB, Celcom, Adamo, Optcl, Telefonica, Vodafone, Sky, Másmovil, Orange
Y especialidades:
Telecommunications, OSS & BSS, Service Fulfillment, Service Assurance, Regulated Processes Management, Customer Order Management, Service Order Management, Resources Inventory, SDPs, Service Exposure, WebRTC, Network Activation, and Oracle OSM, RODOD, RSDOD
Beneficios sociales
Según la oferta ‘Analista programador con Springboot’ en ofertas.optaresolutions.com
Leyenda = {Rojo:Negativo,Verde:Positivo, Naranja:Relleno}
- No publica beneficios sociales en sus ofertas de empleo
Estadísticas según Linkedin
Se ha aplicado un filtro de España. Ultima actualización en 07/09/2021
Empleados | Ex-empleados | Tamaño oficial | Año Fundación |
114 | 168 | 51-200 employees | 2002 |
Nº Altas Año | Nº Bajas Año | Nº de Empleados netos año |
Años antigüedad |
6,0 | 8,84 | -2,84 | 19 |
Resultados | |||
Media antigüedad x empleado | Rotación Histórica (%) |
Valoración | |
2,02 | 59,57 | ★★★★★ |
Estadísticas de Linkedin sobre rotación en consultoras
Análisis
Condiciones
- Optare Solutions parece ser una consultora ‘yolovalguista’ ya que no publica beneficios al empleado en sus ofertas de empleo.
- Optare Solutions contribuye a la discriminación laboral al no incluir el rango salarial en sus ofertas de empleo. Tampoco publica si se revisan los salarios anualmente, por lo que probablemente no lo harán.
Negocio
- Sus principales competidores en cuanto a fuga de empleados son: Plexus Tech, Netcentric, A Cognizant Digital Business, VIEWNEXT,.
- Sus principales fuentes en cuanto a captación de empleados son: Coremain, Imatia Innovation,Indra.
- El número de ofertas de ofertas.optaresolutions.com para España es: 2, por lo que su nivel de negocio es normal en función de su número de empleados. (Puede tener ofertas en otros portales de empleo)
Conclusión de Optare Solutions
- Optare Solutions suspende el test de Rotación histórica con un 59,57%, por lo que la consultora con sede en Vigo, Pontevedra habría perdido más de la mitad de su personal a lo largo de su historia.
- Su media de permanencia es de 2,02 años, por lo que aprox. un 20% de la plantilla abandonará antes de 4,85 meses.
Resultado de Opiniones de Optare Solutions
- Desde Malditas Consultoras no recomendamos firmar ningún contrato con Optare Solutions ya que es una Consultora No Recomendada❌.
Histórico de resultados de Optare Solutions
Fecha | Empleados | Exempleados | Años Empleado |
Rotación Histórica |
---|---|---|---|---|
16/06/2020 | 99 | 150 | 18 | 60,24 |
Optare Solutions revalida el suspenso❌.
En 14 meses obtiene un 59%RH y empeorado un 0%RH
Ha crecido un 13% empleados y un 10% ex empleados