Opiniones de Qaracter – Beyond your Challenge


Qaracter - Beyond your Challenge

Qaracter – Beyond your Challenge es una Consultora No Recomendada❌

Opiniones de Qaracter – Beyond your Challenge, según Linkedin:

Qaracter es una firma internacional de consultoría que ofrece servicios de asesoramiento empresarial, financiero, de riesgos, tecnológico y de procesos, basados en el conocimiento de los negocios y sectores en los que operan nuestros clientes.

Clientes destacados
Santander

Y especialidades:

Consultoría de Negocio y Operaciones, Transformación Digital, Gestión del Cambio, Organización, Tesorería, and Procesos

Beneficios sociales

Según la oferta ‘Business Analyst’ en wijobs.es:
Leyenda = {Rojo:Negativo,Verde:Positivo, Naranja:Relleno}

  • Contratación Indefinida
  • Salario Negociable según valía del candidato
  • Ticket Restaurant
  • Ayudas Formativas en Tecnología e Idiomas
  • Plan de retribución flexible
  • Integración en equipos altamente cualificados
  • Desarrollo de proyectos de valor añadido
  • Desarrollo carrera profesional 

Estadísticas según Linkedin

Se ha aplicado un filtro de España. Ultima actualización en 01/11/2021

Empleados Ex-empleados Tamaño oficial Año Fundación
178 184 51-200 employees 2011
Nº Altas Año Nº Bajas Año Nº de Empleados
netos año
Años antigüedad
17,8 18,4 -0,6 10
Resultados
Media antigüedad x empleado Rotación
Histórica (%)
Valoración
2,46 50,83 ★★★★★

Estadísticas de Linkedin sobre rotación en consultoras

Análisis

Condiciones

  • Qaracter – Beyond your Challenge parece ser una consultora ‘vendehumista’ ya que ofrece el posible desempeño profesional del candidato como beneficio en lugar de teletrabajo, jornada intensiva de verano/viernes y el costeo de certificaciones.
  • Qaracter – Beyond your Challenge contribuye a la discriminación laboral al no incluir el rango salarial en sus ofertas de empleo. Tampoco publica si se revisan los salarios anualmente, por lo que probablemente no lo harán.

Negocio

  • Sus principales competidores en cuanto a fuga de empleados son: Banco Santander, EY, Deloitte.
  • Sus principales fuentes en cuanto a captación de empleados son: BBVA, everis,  Accenture,
  • El número de ofertas de Linkedin para España es: desconocido, por lo que su nivel de negocio es desconocido en función de su número de empleados. (Puede tener ofertas en otros portales de empleo)

Conclusión de Qaracter – Beyond your Challenge

  • Qaracter – Beyond your Challenge suspende el test de Rotación histórica con un 50,83%, por lo que la consultora con sede en Madrid, Madrid habría perdido más de la mitad de su personal a lo largo de su historia.
  • Su media de permanencia es de 2,46 años, por lo que aprox. un 20% de la plantilla abandonará antes de 5,9 meses.

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