Opiniones de STRATESYS

(full update 16/05/2021)

Opiniones de STRATESYS, según Linkedin:

23 years implementing over 1.500 projects and developing business and technology solutions, have made Stratesys into a leading multinational company in IT services and one of the leading specialists in SAP, OpenText, MIcrosoft, Salesforce and other technologies.

Clientes destacados
Iberdrola, CEPSA, Evoltz, FRV, Aldo, Mercadona, Bodegas Torres, Kaiku, Irparlat, COBEGA, PUIG, Ximenez Group, Duracell, Grupo Cosentino, Gamesa, Dreamplace Hotels, Iberostar, Barceló Viajes, MCM Telecom, SM, Vocento, Telefónica, Unidad Editorial, Penguin Random House Grupo Editorial, Insud Pharma, Darnitsa, Grupo Cofares, Mabxience, Grupo Cesge, Abanca, Evo Banco, Arquia Banca, Metro Barcelona, Colonial, Grupo Cosentino, Ferrovial,

Y especialidades:

Consultoría SAP, Consultoría Gestión Documental OpenText, Consultoría Tecnológica, Servicios BPO y AM, and Marketing Digital

Beneficios sociales

Estadísticas según Linkedin

Se ha aplicado un filtro de España

Empleados Ex-empleados Tamaño oficial Año Fundación
785 1200 501-1,000 employees 1997
Nº Altas Año Nº Bajas Año Nº de Empleados
netos año
Años antigüedad
32,71 50,0 -17,29 24
Resultados
Media antigüedad x empleado Rotación Histórica % Valoración
1,98 60,45 ★★★★★

Análisis

Condiciones

  • STRATESYS parece ser una consultora yolovalguista ya que ofrece pocos beneficios y los que ofrece no parecen gran cosa a excepción del teletrabajo.
  • STRATESYS contribuye a la discriminación laboral al no incluir el rango salarial en sus ofertas de empleo. Tampoco publica si se revisan los salarios anualmente, por lo que seguramente no lo harán.

Negocio

  • Sus principales competidores son:  everis, Accenture, Seidor
  • Su número de ofertas en Linkedin son 2, que resulta ser una cantidad muy baja en función de sus empleados actuales en España. (Tal vez tenga más ofertas publicadas en otros portales).

Conclusión de STRATESYS

  • STRATESYS suspende el test de Rotación histórica con un 60.45%, por lo que la consultora con sede en Madrid, España habría perdido más de la mitad de su personal a lo largo de su historia.
  • Su media de permanencia es de 1,98 años, por lo que aprox. un 20% de la plantilla abandonará antes de 4,75 meses.

Resultado de Opiniones de STRATESYS

  • Desde Malditas Consultoras no recomendamos firmar ningún contrato con STRATESYS ya que es una Consultora No Recomendada.

Post solicitado por Carlos

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Stratesys -penosa experiencia

Estuve allí haciendo unas prácticas de m[cens]da. No me pagaron ni un euro, tampoco c[cens]zación a la S[cens]ridad S[cens]al y eso que los socios propietarios cobraban 10000€ al mes.
Me pusieron a una supervisora de prácticas que tenía menos estudios que yo (de hecho ella no tenía ni carrera). Ella estaba a la defensiva no fuera a ser que aprendieras el trabajo y le quitaras el puesto (una tal M[cens]a R[cens]ro que decía que se iba a los Boys de Orense con las amigas).
Los trabajadores no se atrevían ni a abrir la boca y todos los hombres con traje negro como si fueran cuervos…como si por eso se fuera a obtener mejores resultados (vaya paripé).

Strategos

Típica consultora que vende lo qué no es. No formación, no variable, mucha rotación, no valoran el trabajo de la gente. Los socios y managers están completamente al margen de la operativa diaría, no controlan ni los proyectos ni las tecnologías, es decir, son meros comerciales. No la recomiendo para cualquier perfil con inquietudes tanto economicas como de mejora del perfil, no encontrará nada de lo que busca en esta empresa. Además, siendo consultor me han hecho ejercer funciones de project manager y de manager, obviamente no pagadas. La presión toda para los curritos y demás. Muy mal.

Pérez

Desde luego que no recomiendo esta empresa. Me contactaron en un «aquí te pillo, aquí te mato» por el chat de linkedin y vendiéndome un puesto a medida y miles de promesas de crecimiento. Cuando llegué, apenas tenían equipo montado y los compañeros estaban repartidos en más proyectos. El cliente era pésimo y apenas conocían sus condiciones, me lanzaron sin pensar al vacío y sin formación para el cargo. Cuando pasaron 6 meses, la empresa que era su socia, les quitaron el proyecto, perdiéndolo definitivamente al mes siguientes y dejando gente en el paro. Los que están supervisando no saben ni lo que ocurre abajo, no respetan, se saltan sus propias palabras y hacen literalmente lo que les da la gana.

Carlos

Por lo que he visto tiene una sangría de personal importante ahora, teniendo en cuenta que Deloitte y Accenture están en modo depredador cogiendo gente válida, del montón y paquetes también.

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