Opiniones de Tecsidel

Ultima actualización en 26/06/2021

Opiniones de Tecsidel, según Linkedin:

The smart solution for Toll systems, IT and Logistics. Founded in 1979, Tecsidel is positioned as a national and international model for its quality and innovation.

We have more than 300 employees and offices in Spain (Barcelona, Madrid and Valladolid), Brazil, Argentina, Chile, Mexico, Norway and India.

Tecsidel development is based on three elements: international presence, specialized offer and focused on results, and a wide and consolidated customer base. Through its competence centers, Tecsidel performs a continuous R+D investment for development and integration projects of advanced information systems.
Tecsidel has a highly qualified and efficient team with a large professional experience in international projects -both in its technology and management – and a flexible environment that promotes individual initiative and entrepreneurship.

Tecsidel is continuously running different selection processes to search for professionals with a strong passion for technology and interest in developing an extensive and international career. As a company, we take care of our employees, they are our talent. Because of this, we offer a stable contractual relationship with an attractive remuneration package, a continuous training in languages and technology, and moreover, we facilitate a collaborative environment, with flexibility and a good atmosphere.

We invite you to participate in our projects.

Clientes destacados

Telefónica, Junta, Cortes de Castilla y León

Y especialidades:

Tecnologías de la Información, Sistemas Logísticos, eAdmin, Servicios Globales TI, Industria, Sistemas de Peaje, Free-flow, Consultoría, Gestión Integral de Proyectos, ITS Systems, and Gestión Almacenes

Beneficios sociales

  • Flexibilidad horaria
  • Formación técnica
  • Formación en idiomas
  • Billetes de transporte y otros beneficios
  • ¡Y muy buen ambiente!

Estadísticas según Linkedin

Se ha aplicado un filtro de España

Empleados Ex-empleados Tamaño oficial Año Fundación
190 885 201-500 employees 1979
Nº Altas Año Nº Bajas Año Nº de Empleados
netos año
Años antigüedad
4,52 21,07 -16,55 42
Resultados
Media antigüedad x empleado Rotación
Histórica (%)
Valoración
0,88 82,33 ★★★★★

Estadísticas de Linkedin sobre rotación en consultoras

Análisis

Condiciones

  • Tecsidel parece ser una consultora ‘vendehumista’ ya que ofrece bastantes beneficios pero ninguno aporta demasiado valor al empleado en especie. Se echa de menos  jornada intensiva de verano/viernes y el costeo de certificaciones.
  • Tecsidel a la discriminación laboral al no incluir el rango salarial en sus ofertas de empleo. Tampoco publica si se revisan los salarios anualmente, por lo que probablemente no lo harán. Tampoco se indica sí habrá revisiones salariales.

Negocio

  • Sus principales competidores en cuanto a fuga de empleados son: Indra, Atos, Sopra Steria.
  • El número de ofertas de Linkedin para España es: 0, por lo que su nivel de negocio es bajo en función de su número de empleados. (Puede tener ofertas en otros portales de empleo)

Conclusión de Tecsidel

  • Tecsidel suspende con muy mala nota el test de Rotación histórica con un 82,33%, por lo que la consultora con sede en Madrid habría perdido en torno a 3/4 de su personal a lo largo de su historia.
  • Su media de permanencia es de 0,88 años, por lo que aprox. un 20% de la plantilla abandonará antes de 2,11 meses.

Resultado de Opiniones de Tecsidel

  • Desde Malditas Consultoras no recomendamos bajo ningún concepto firmar ningún contrato con Tecsidel ya que es una Consultora NO-GO.

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