Opiniones de Grupo Versia

Ultima actualización en 29/07/2021

Opiniones de Grupo Versia, según Linkedin:

Grupo Versia es una compañía dedicada a la mejora de procesos de negocio de sus clientes. Realiza proyectos de consultoría de negocio, tecnológicos y de outsourcing.

Grupo Versia apuesta firmemente por la innovación. El conocimiento de las últimas tendencias que aportan las Tecnologías de la Información para el desarrollo de los negocios actuales, es clave para Grupo Versia. Supone proponer a sus clientes proyectos que se traduzcan en beneficios tangibles para sus negocios, ya sea en reducción de costes, en mejoras de la productividad o con transformaciones que les ayuden a sacar el máximo provecho su esfuerzos en el mercado.

Clientes destacados
Eroski

Y especialidades:

Tecnologías de la información, Transformación digital, Innovación, Blockchain, and Inteligencia Artificial

Beneficios sociales

Estadísticas según Linkedin

Se ha aplicado un filtro de España

Empleados Ex-empleados Tamaño oficial Año Fundación
469 543 501-1,000 employees 1990
Nº Altas Año Nº Bajas Año Nº de Empleados
netos año
Años antigüedad
15,13 17,52 -2,39 31
Resultados
Media antigüedad x empleado Rotación
Histórica (%)
Valoración
2,32 53,66 ★★★★★

Estadísticas de Linkedin sobre rotación en consultoras

Análisis

Condiciones

  • Grupo Versia parece ser una consultora ‘yolovalguista’ ya que ofrece pocos beneficios y los que ofrece no parecen gran cosa. Se echa de menos teletrabajo y certificaciones y jornada de verano/viernes.
  • Grupo Versia contribuye a la discriminación laboral al no incluir el rango salarial en sus ofertas de empleo. Tampoco publica si se revisan los salarios anualmente, por lo que probablemente no lo harán.

Negocio

  • Sus principales competidores en cuanto a fuga de empleados son:  Sopra Steria, Eroski, Iberdrola
  • El número de ofertas de Linkedin para España es: 8, por lo que su nivel de negocio es normal en función de su número de empleados. (Puede tener ofertas en otros portales de empleo)

Conclusión de Grupo Versia

  • Grupo Versia suspende el test de Rotación histórica con un 53,66%, por lo que la consultora con sede en Valle de Trápaga, Vizcaya habría perdido más de la mitad de su personal a lo largo de su historia.
  • Su media de permanencia es de 2,32 años, por lo que aprox. un 20% de la plantilla abandonará antes de 5,57 meses.

Resultado de Opiniones de Grupo Versia

  • Desde Malditas Consultoras no recomendamos firmar ningún contrato con Grupo Versia ya que es una Consultora No Recomendada❌.

Histórico de resultados de Grupo Versia

Fecha Empleados Ex-empleados Media Años
por empleado
(estimada)
Rotación
Histórica (%)
27/04/2020 395 424 2,41 51,77

Opiniones de Making Science


Making Science

Making Science es una Consultora Recomendada✅

Opiniones de Making Science, según Linkedin:

Making Science es una consultora líder en Marketing Digital y Tecnología, cotizada en la Bolsa de Madrid. Nos encontramos en pleno crecimiento y tenemos base en España, Reino Unido, Estados Unidos, Portugal, Francia, Irlanda, Italia, Colombia y México, además de presencia a nivel internacional.

Clientes destacados

Pescanova, Savia, FitnessDigital, UNICEF, Verti, Kiehl’s, Pull & Bear, Mapfre, MAD Lions, Selenta Hotel Group, IFEMA

Y especialidades:

marketing online, data, seo, sem, ux, social media, desarrollo web, Software, inteligencia artificial, machine learning, branding, content, CRO, Software Development, Data Science, First Party Data Activation, and Comercio Electrónico

Beneficios sociales

Según la oferta ‘Senior Business Strategy Consultant’ en Linkedin.com:
Leyenda = {Rojo:Negativo,Verde:Positivo, Naranja:Relleno}

  • We give you complete stability with an indefinite job contract.
  • We offer a fixed salary according to your worth and experience, plus a performance based bonus. 
  • Get the most out of your salary with our Flexible Payment Plan (Restaurant Ticket, Transportation Ticket, Day Care Ticket, and Medical Insurance.
  • Do you know someone that fits in Making Science? Refer him or her, and you can get a bonus if they’re hired!
  • Feedback is part of our day to day lives. We recognize a job well done through a continuous feedback model. 
  • We care about a healthy work-life balance. You can count on having flexible working hours, an intensive work schedule during July and August, and one day a week where you can work from home. 
  • You will never stop learning with us: subsidized training, free language classes, learning capsules, an e-learning platform, and many more.
  • Pack your bags! You’ll have 26 vacation days and the afternoons off on the eve of national holidays. 
  • Work comfortably and follow your own style, because we don’t have a dress code. 
  • We know how to have a good time! Monthly TGIF events, 5V, and much more!
  • Never go hungry with our free daily fruit and our vending machine card!
  • Take a break on our terrace, play foosball, darts, or PlayStation
  • Be a part of a young, adventurous, and professional team, with people you’ll grow fond of!

Estadísticas según Linkedin

Se ha aplicado un filtro de España. Ultima actualización en 18/08/2021

Empleados Ex-empleados Tamaño oficial Año Fundación
317 225 201-500 employees 2000
Nº Altas Año Nº Bajas Año Nº de Empleados
netos año
Años antigüedad
15,1 10,71 4,38 21
Resultados
Media antigüedad x empleado Rotación
Histórica (%)
Valoración
2,92 41,51 ★★★★★

Estadísticas de Linkedin sobre rotación en consultoras

Análisis

Condiciones

  • Making Science parece ser una consultora ‘vendehumista’ ya que ofrece bastantes beneficios pero ninguno aporta demasiado valor al empleado en especie. Se echa de menos  jornada intensiva de viernes, full remote y el costeo de certificaciones.
  • Making Science contribuye a la discriminación laboral al no incluir el rango salarial en sus ofertas de empleo. Tampoco publica si se revisan los salarios anualmente, por lo que probablemente no lo harán.

Negocio

  • Sus principales competidores en cuanto a fuga de empleados son:
  • El número de ofertas de Linkedin para España es: 2, por lo que su nivel de negocio es reducido en función de su número de empleados. (Puede tener ofertas en otros portales de empleo)

Conclusión de Making Science

  • Making Science aprueba el test de Rotación histórica con un 41,51%, por lo que la consultora con sede en Madrid, Madrid habría retenido más de la mitad de su personal a lo largo de su historia.
  • Su media de permanencia es de 2,92 años, por lo que aprox. un 20% de la plantilla abandonará antes de 7,01 meses.

Resultado de Opiniones de Making Science

  • Desde Malditas Consultoras declaramos a Making Science consultora recomendada✅

Histórico de resultados de Making Science

Fecha Empleados Ex-empleados Media Años
por empleado
(estimada)
Rotación
Histórica (%)
20/04/2020 212 112 3,27 34,57

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