Opiniones de EZENTIS

Ultima actualización en 08/07/2021

Opiniones de EZENTIS, según Linkedin:

Ezentis es un Grupo empresarial global de servicios industriales con 60 años de experiencia. En los últimos años, se ha consolidado en Latinoamérica y España como socio estratégico de referencia para la operación y el mantenimiento de infraestructuras para las grandes corporaciones energéticas y de telecomunicaciones internacionales. El Grupo cotiza en las Bolsas de Madrid y Bilbao, con una facturación anual superior a 550 millones de euros.

Clientes destacados

Orange, MÁSMÓVIL, Telefónica, Enaire, Ericsson, ONO

Y especialidades:

Compañía Global y Diversificada de Tecnología, Infraestructuras y Servicios, Telecomunicaciones, Redes, electricidad, and Energía

Beneficios sociales

Estadísticas según Linkedin

Se ha aplicado un filtro de España

Empleados Ex-empleados Tamaño oficial Año Fundación
461 529 10,001+ employees 2000
Nº Altas Año Nº Bajas Año Nº de Empleados
netos año
Años antigüedad
21,95 25,19 -3,24 21
Resultados
Media antigüedad x empleado Rotación
Histórica (%)
Valoración
2,33 53,43 ★★★★★

Estadísticas de Linkedin sobre rotación en consultoras

Análisis

Condiciones

  • EZENTIS parece ser una consultora ‘vendehumista’ ya que ofrece bastantes beneficios pero ninguno aporta demasiado valor al empleado en especie. Se echa de menos  jornada intensiva de verano/viernes y el costeo de certificaciones.
  • EZENTIS contribuye a la discriminación laboral al no incluir el rango salarial en sus ofertas de empleo. Tampoco publica si se revisan los salarios anualmente, por lo que probablemente no lo harán. Tampoco se indica sí habrá revisiones salariales.

Negocio

  • Sus principales competidores en cuanto a fuga de empleados son: Insyte Instalaciones., Avanzit Tecnologia, Telefónica.
  • El número de ofertas de Linkedin para España es: 7, por lo que su nivel de negocio es bajo en función de su número de empleados. (Puede tener ofertas en otros portales de empleo)

Conclusión de EZENTIS

  • EZENTIS suspende el test de Rotación histórica con un 53,43%, por lo que la consultora con sede en Madrid, Comunidad de Madrid habría perdido más de la mitad de su personal a lo largo de su historia.
  • Su media de permanencia es de 2,33 años, por lo que aprox. un 20% de la plantilla abandonará antes de 5,59 meses.

Resultado de Opiniones de EZENTIS

  • Desde Malditas Consultoras no recomendamos firmar ningún contrato con EZENTIS ya que es una Consultora No Recomendada.

Histórico de resultados de EZENTIS

Fecha Empleados Ex-empleados Media Años
por empleado
(estimada)
Rotación
Histórica (%)
17/02/2020 365 210 1,27 36,52
15/11/2020 403 454 0,94 52,98

Opiniones de Quental


Quental

Quental es una Consultora No Recomendada❌

Opiniones de Quental, según Linkedin:

Quental es una empresa de servicios y soluciones tecnológicas de capital 100% español. Con un equipo humano de más de 500 personas y una facturación de más de 25M€,

Clientes destacados

Kuehne + Nagel, AON,  Asefa, Cruz Roja Española, Ediciones SM,Grupo ZENA, IFEMA, Instituto Geográfico Nacional, Inversis, ISBAN, ONO, Saint Gobain Isover,Sanitas(2) SEUR,  VidaCord, Vodafone, Orange, HP, KOIKI, Hospital de Torrejón, CESCE, WENNER, Gas Natural, Europastry, SGEL, Andban, Boston Medical Group, Ayuntamiento de Madrid, KLB, Legal Lifeline, Madrid Digital, Grupo Metrópolis, Junta de Andalucía, lidl, RENFE, El Ranchito, LaLiga

Y especialidades:

Integración de Sistemas, Desarrollo de proyectos a medida, Servicios de Telefonía, Seguridad Física y Lógica, Outsourcing, Formación, Desarrollo para móviles, Business Intelligence, Modelización, Datawarehouse, Datamining, Data Quality, and Jedox

Beneficios sociales

Estadísticas según Linkedin

Se ha aplicado un filtro de España. Ultima actualización en 09/09/2021

Empleados Ex-empleados Tamaño oficial Año Fundación
235 459 201-500 employees 2001
Nº Altas Año Nº Bajas Año Nº de Empleados
netos año
Años antigüedad
11,75 22,95 -11,2 20
Resultados
Media antigüedad x empleado Rotación
Histórica (%)
Valoración
1,69 66,14 ★★★★★

Estadísticas de Linkedin sobre rotación en consultoras

Análisis

Condiciones

  • Quental parece ser una consultora ‘yolovalguista’ ya que ofrece pocos beneficios y los que ofrece no parecen gran cosa. Se echa de menos teletrabajo y certificaciones y jornada de verano/viernes.
  • Quental contribuye a la discriminación laboral al no incluir el rango salarial en sus ofertas de empleo. Tampoco publica si se revisan los salarios anualmente, por lo que probablemente no lo harán.

Negocio

  • Sus principales competidores en cuanto a fuga de empleados son: Indra, everis,  Paradigma Digital.
  • Sus principales fuentes en cuanto a captación de empleados son: everis, Indra
  • El número de ofertas de Linkedin para España es: 2, por lo que su nivel de negocio es reducido en función de su número de empleados. (Puede tener ofertas en otros portales de empleo)

Conclusión de Quental

  • Quental suspende el test de Rotación histórica con un 66,14%, por lo que la consultora con sede en Madrid, Madrid habría perdido más de la mitad de su personal a lo largo de su historia.
  • Su media de permanencia es de 1,69 años, por lo que aprox. un 20% de la plantilla abandonará antes de 4,06 meses.

Resultado de Opiniones de Quental

  • Desde Malditas Consultoras no recomendamos firmar ningún contrato con Quental ya que es una Consultora No Recomendada❌.

Histórico de resultados de Quental

 
Fecha Empleados Exempleados Años
Empleado
Rotación
Histórica
13/02/2020 212 340 19 61,59

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