Opiniones de Babel Sistemas de información


BABEL

BABEL es una Consultora No Recomendada❌

Opiniones de BABEL, según Linkedin:

Somos BABEL, un equipo internacional de más de 2.000 profesionales altamente especializados en tecnologías de vanguardia cuya misión es acompañar a grandes clientes en sus retos y procesos de negocio digitales.

Unimos a nuestras capacidades tecnológicas un profundo conocimiento sectorial que, combinado con una gran agilidad en la toma de decisiones, consigue que aspiremos a ser una de las principales compañías tecnológicas en nuestras geografías.

Clientes destacados

ING, BBVA, Telefónica, Endesa-ENEL, GISS, otros

Y especialidades:

Big Data, Transformación Digital, Agile, Blockchain, Microsoft, Soluciones Sectoriales, UX/UI, DevOps, Low Code, Mobile Services, and SAP

Beneficios sociales

Estadísticas según Linkedin

Se ha aplicado un filtro de España. Ultima actualización en 16/12/2021

Empleados Ex-empleados Tamaño oficial Año Fundación
1000 1000 1,001-5,000 employees 2003
Nº Altas Año Nº Bajas Año Nº de Empleados
netos año
Años antigüedad
55,56 55,56 0,0 18
Resultados
Media antigüedad x empleado Rotación
Histórica (%)
Valoración
2,5 50,0 ★★★★★

Estadísticas de Linkedin sobre rotación en consultoras

Análisis

Condiciones

  • BABEL parece ser ofrecer beneficios razonables.
  • BABEL contribuye a la discriminación laboral al no incluir el rango salarial en sus ofertas de empleo. Tampoco publica si se revisan los salarios anualmente.

Negocio

  • Sus principales competidores en cuanto a fuga de empleados son: Paradigma Digital, atSistemas, everis.
  • Sus principales fuentes en cuanto a captación de empleados son:  everis, Indra,
  • El número de ofertas de Linkedin para España es: 8, por lo que su nivel de negocio es [] en función de su número de empleados. (Puede tener ofertas en otros portales de empleo)

Conclusión de BABEL

  • BABEL suspende el test de Rotación histórica con un 50,0%, por lo que la consultora con sede en 1,241 on LinkedIn
    Includes members with current employer listed as BABEL, including part-time roles. habría perdido más de la mitad de su personal a lo largo de su historia.
  • Su media de permanencia es de 2,5 años, por lo que aprox. un 20% de la plantilla abandonará antes de 6,0 meses.

Resultado de Opiniones de BABEL

  • Desde Malditas Consultoras no recomendamos firmar ningún contrato con BABEL ya que es una Consultora No Recomendada❌.

Histórico de resultados de BABEL

Fecha Empleados Exempleados Años
Empleado
Rotación
Histórica
09/11/2920 836 825 17 49,67

Opiniones de atSistemas

atSistemas

atSistemas es una Consultora No Recomendada❌

Opiniones de atSistemas, según Linkedin:

With about 1650 experts and over 27 years of experience, atSistemas delivers IT consulting, services and software development which to help organizations to be more efficient and profitable. With more than 27 years of experience, we are one of the main referral in the Spanish market. By combining an in depth understanding of our clients’ businesses with a high level of expertise in state of the art technologies, we take on our clients’ challenges and develop innovative solutions to address them.

Clientes destacados
Allianze, Atresmedia, Autopistas (Abertis) B the travel brand, Sabadell, Bankia, Bankinter, Barceló, BBVA, BCC, BNP Paribas, Boyacá, BUPA, CaixaBank, Cajamar, Cajasol, Camper, Carglass, Carrefour, Caser Seguros, Calana Occidente, Ceca, Cellnex, Cortefiel, Decathlon, Dia, Dinners Club International, El corte Ingles, Equifax, Esteve, Fiact seguros, Generali, Grifols, Grupo Cortefiel, Grupo Brújula, Grupo Santander, H10 Hotels, Iberia, ICO, Inditex, ING DIrect, Kerna Pharma, Leroy Merlin, Liberbank, Liberty Seguros, Luxottica, Linea Directa, Mapfre, Mayoral, Mediaset España, MGS Seguros, Mutua Madrileña, Medicos sin Fronteras, Parfois, Party fiesta, Privalia, Pullmantur, QUiron, RIU hotels & Resorts, Royal Caribena, RTVE, Sanitas, Santalucía Seguros, Sherhs, Tesera de Hospilaidad, AIpharma, Abnacam, Adeslas, ALl fund Bnak, ANDBak, Aquia Banca, ASEPRI, Avant Card.

Beneficios sociales

Estadísticas según Linkedin

Se ha aplicado un filtro de España. Ultima actualización en 02/03/2022

Empleados Ex-empleados Tamaño oficial Año Fundación
1500 1700 1,001-5,000 employees 1994
Nº Altas Año Nº Bajas Año Nº de Empleados
netos año
Años antigüedad
53,57 60,71 -7,14 28
Resultados
Media antigüedad x empleado Rotación
Histórica (%)
Valoración
2,34 53,12 ★★★★★

Estadísticas de Linkedin sobre rotación en consultoras

Análisis

Condiciones

  • atSistemas parece ser una consultora ‘vendehumista’ ya que ofrece bastantes beneficios pero ninguno aporta demasiado valor al empleado en especie. Se echa de menos teletrabajo,  jornada intensiva de verano/viernes y el costeo de certificaciones.
  • atSistemas contribuye a la discriminación laboral al no incluir el rango salarial en sus ofertas de empleo. Tampoco publica si se revisan los salarios anualmente.

Negocio

  • Sus principales competidores en cuanto a fuga de empleados son: Indra, Minsait, Inetum.
  • Sus principales fuentes en cuanto a captación de empleados son: everis, Indra, VIEWNEXT, Capgemini
  • El número de ofertas de Linkedin para España es: 109, por lo que su nivel de negocio es normal en función de su número de empleados. (Puede tener ofertas en otros portales de empleo)

Conclusión de atSistemas

  • atSistemas suspende el test de Rotación histórica con un 53,12%, por lo que la consultora con sede en Las Rozas, Madrid habría perdido más de la mitad de su personal a lo largo de su historia.
  • Su media de permanencia es de 2,34 años, por lo que aprox. un 20% de la plantilla abandonará antes de 5,62 meses.

Resultado de Opiniones de atSistemas

  • Desde Malditas Consultoras no recomendamos firmar ningún contrato con atSistemas ya que es una Consultora No Recomendada❌.

Histórico de resultados de atSistemas

Fecha Empleados Exempleados Años
Empleado
Rotación
Histórica
18/05/2021 1300 1500 2,32 53,57

 

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